Fonctionnement de l’association
Cette formation vise à fournir aux participants une compréhension globale du fonctionnement d’une association. Elle aborde les aspects juridiques, administratifs, financiers et organisationnels qui sont essentiels à la bonne gestion d’une structure associative. Les participants découvriront comment créer, gérer et développer une association, tout en respectant les obligations légales et en assurant une gestion efficace des ressources humaines et financières.
Objectifs
- Connaître les principes fondamentaux de la loi 1901 régissant les associations en France.
- Comprendre les démarches administratives pour créer et gérer une association.
- Savoir gérer les finances et la comptabilité d’une association.
- Maîtriser la gouvernance associative : rôles des dirigeants, relations entre les membres, organisation des assemblées générales.
- Apprendre à gérer les ressources humaines (bénévoles, salariés) au sein d’une association.
- Identifier les obligations légales et administratives pour une bonne conformité.
Contenus
- Cadre juridique de l’association : loi 1901, statuts, règlement intérieur, déclaration en préfecture, objets et buts associatifs.
- Création et structuration de l’association : démarches de création, choix des statuts, rôles et responsabilités des dirigeants (président, trésorier, secrétaire).
- Gouvernance associative : organisation des assemblées générales, fonctionnement du conseil d’administration, prise de décision collective.
- Gestion financière : principes de la comptabilité associative, budgets prévisionnels, suivi de la trésorerie, recherche de financements (subventions, dons, mécénat).
- Obligations légales et administratives : assurances, obligations fiscales, gestion des subventions publiques, mise en conformité avec la réglementation.
- Gestion des ressources humaines : bénévolat, recrutement de salariés, contrats, gestion des conflits, valorisation du bénévolat.
Méthode et moyens pédagogiques
- Exposés théoriques : présentation des cadres législatifs et administratifs, explication des concepts clés.
- Études de cas : analyse d’exemples d’associations, de statuts et de situations courantes.
- Ateliers pratiques : rédaction de statuts, simulation d’assemblées générales, préparation de budgets associatifs.
- Supports pédagogiques : documents de référence (guides pratiques, textes de loi), présentations visuelles, fiches pratiques.
- Partage d’expériences : échanges entre les participants, témoignages de gestionnaires associatifs.
Modalités de certification
Accessibilité
Formation accessible aux personnes en situation de handicap. Les participants sont invités à signaler leurs besoins spécifiques afin que des aménagements adéquats puissent être mis en place (supports adaptés, assistance, etc.).
Modalités d'inscription
Nous vous communiquerons les dates prochainement !
Tarifs
Entre 1200 et 1800€ (prise en charge OPCO possible)
Taux de réussite à l’examen
Compétences évaluées
- Capacité à créer et structurer une association en conformité avec la loi 1901.
- Maîtrise des outils et méthodes pour gérer les finances associatives.
- Compétence dans l’organisation et la gestion des instances de gouvernance associative.
- Aptitude à gérer les ressources humaines, bénévoles ou salariées, au sein de l’association.
- Compréhension des obligations légales et administratives associées à la gestion d’une association.
Taux d’insertion
Durée
6 journées de 7 heures.